面试技巧

面试相对于笔试的困难之处是需要在短短几分钟的时间内能够快速构建逻辑、流畅表达。这对于很多同学来说是不可跨越的难题。很多考生答题过程中总是出现卡顿，口头语等问题，答题磕磕绊绊，极大影...

欢迎大家来到公职考试的最后一个关卡，同时也是最致命的一个关卡——面试。相较于笔试，面试的考察会让考生感觉更加被动，分数的高低很大程度上在于考官对大家考场表现...

欢迎大家来到公职考试的最后一个关卡，同时也是最致命的一个关卡——面试。相较于笔试，面试的考察会让考生感觉更加被动，分数的高低很大程度上在于考官对大家考场表现...

习近平总书记提出的好干部的五条标准，为广大党员干部树立了标杆和方向。在面试中核心考察考生和报考岗位是否匹配，要想契合选拔标准，就要了解好干部的标准有哪些。今天带着大家一起来学习习总...

有这么一波考生会陷入这样的纠结中：我进面了，但是我的成绩就是压线进面的最低分，分数高者世人皆醉我独醒的感觉简直不要太好，压线进面者喜忧搀半的感觉简直不要太坏。如果我是一个压线进面考...

有这么一波考生会陷入这样的纠结中：我进面了，但是我的成绩就是压线进面的最低分，分数高者世人皆醉我独醒的感觉简直不要太好，压线进面者喜忧搀半的感觉简直不要太坏。如果我是一个压线进面考...

公职考试中机关实务能力是考查的重要要素，主要体现为机关内部的事务推进或行政职能的落实，如政策落实、诉求回应、接待来访、专项整治等。而专项整治类题目在各类考试中都有所涉及，但这确实很...

人际是各类结构化面试当中的高频题型，也是许多考生心中谜一样的存在。很多同学在这类题目的学习中会经历三个阶段：第一阶段，审题无从下手，答题一步到位。遵从本心去答，感觉不太稳妥。换个角...

在我们的生活中总会有一些小的突发状况发生，需要我们做出及时的处理，我们公务员面试就是源于我们一些工作过程中的真实情况，今天我们就来梳理一下公务员面试考试中一个比较常见的题型，其中的...

现行公务员面试一般采用结构化面试和无领导小组讨论为主的考核方式 ，根据各省的情况采取不同的面试形式 。结构化面试区别于我们普通的公司面试，结构化面试叫做标准化面试，主要通过严格的流...

现行公务员面试一般采用结构化面试和无领导小组讨论为主的考核方式 ，根据各省的情况采取不同的面试形式 。结构化面试区别于我们普通的公司面试，结构化面试叫做标准化面试，主要通过严格的流...