2020年北京广播电视台招聘工作人员140人公告

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  2020年北京广播电视台公开招聘工作人员公告
  根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神,结合北京广播电视台实际工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘事业单位工作人员,相关事项公告如下:
  一、报考条件
  (一)遵守宪法和法律,具有良好的品行;
  (二)适应岗位要求的身体条件;
  (三)北京市常住户口且人事行政关系在京;
  (四)岗位条件要求的学历、专业、专业技术(职务任职)资格等级等,具体招聘岗位要求和任职条件见《北京广播电视台面向社会公开招聘工作人员职位及要求表》(附件1);
  (五)符合回避制度的有关规定;
  (六)计算相关年龄和工作经验年限,截止时间为2020年7月31日。
  二、报名方法
  此次招聘采取网络报名的方式。每名考生限报一个岗位,自行报名多个岗位的,视同放弃报名资格。
  (一)报名时间
  即日起至2020年9月4日17时
  (二)报名所需材料
  请报名人员填写《北京广播电视台公开招聘报名表》(附件2),确认信息完整后将《报名表》等相关材料发送电子邮件至zhaopin@rbc.cn邮箱(邮件名为“报考职位+姓名”)。《报名表》打印版在资格审查阶段提交。
  (三)资格审查
  网上报名后,将按照岗位要求对报考人员进行资格审查,资格审查合格者参加笔试考试(现场资格复审时间地点另行通知)。
  拟聘用人数与通过资格初审人数的比例未达到1:3比例的岗位,按实际通过人数参加笔试。
  三、笔试考试
  (一)笔试内容:综合知识科目
  (二)时间地点:另行通知
  (三)成绩查询
  笔试成绩实行百分制,划定合格分数线为60分,请登录北京广播电视台(www.bmn.net.cn)网站查询成绩。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,从高分到低分依次确定面试人选,成绩低于合格线者不能进入面试;未达到1:3的岗位,按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。
  四、面试考试
  面试成绩采用百分制,划定合格分数线为60分。
  笔试成绩与面试成绩分别按不同权重计入综合成绩,其中笔试成绩占40%,面试成绩占60%。
  面试及综合成绩在北京广播电视台(www.bmn.net.cn)网站上公示5工作日。每个招聘岗位按照1:1的比例,在面试成绩合格人员中,根据综合成绩排名顺序确定参加考核、体检人选。
  面试具体时间、地点另行通知。
  应聘人员对已经公布的笔试、面试及综合分数和考试名次如有异议的,应在各环节考试分数公布3天内向我台申请复核。
  五、考核、体检和公示
  考核内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
  根据笔试、面试、考核和体检结果,确定拟聘用人员,名单在北京广播电视台(www.bmn.net.cn)网站上公示7个工作日。公示无异议的按相关规定办理聘用手续。
  应聘人员应按照规定的时限及要求,配合完成考核、体检及调入等工作。未按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。
  被聘用人员签订聘用合同后,实行试用期,试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行,试用期满考核合格者,转正继续聘用。被聘用人员工资、福利等待遇按照国家和北京市事业单位有关规定执行。试用期考核不合格者,取消其聘用资格,档案转入人才服务机构,自谋职业。
  六、需说明事项
  (一)在招聘过程的任何环节发现考生违反招聘规定,出现提供虚假信息、证件造假或作弊等情况,一经查实将作出严肃处理,取消报名和考试资格。
  (二)从资格审核到招聘工作结束,考生应保证报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。
  (三)社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后,拟聘用人员须协助我台及时办理行政关系等调入手续。
  咨询电话:85012060     监督电话:85338556
  附件:
  北京广播电视台
  2020年8月26日
  

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