浙江杭州市富阳区新登镇人民政府编外用工人员招聘7人公告

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杭州市富阳区新登镇人民政府编外用工人员招聘公告

 

杭州市富阳区新登镇人民政府因工作需要,面向社会公开招聘编外工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划及要求

计划面向社会公开招聘编外人员7名。

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二、招聘对象基本条件

1、思想政治素质好,责任心强,具有较强的组织纪律观念,无违纪违法记录;

2、热爱基层服务工作,有一定的组织协调和岗位独立工作能力;

3、身体健康,具有履行职责的身体条件。

具有下列情形之一的,不得报考

1、受过刑事处罚、行政拘留、司法拘留的;

2、正在接受司法、纪检部门审查及其他被采取强制措施限制人身自由的;

3、对生效的法院判决书拒不执行的;

4、参加邪教组织和非法活动的;

5、存在其他违法违纪行为的。

三、招聘办法及程序

按照民主、公开、竞争、择优的原则,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,按报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

本次公开招聘报名工作采用现场报名的方式进行。

1、报名时间:2021年7月23日至2021年7月24日(上午8:30—11:30,下午1:30—4:30);

2、报名地点:杭州市富阳区新登镇党群服务中心一楼接待大厅(新登派出所旁);联系人:葛蒙娜、袁倩;电话:63251532;

3、报名方式:报名人员随带近期免冠一寸彩照1张,身份证、户口簿、学历证书等相关证件(证明)原件和复印件各1份进行报名,现场填写报名表。报名资料一经上交,不予退还。

4、资格审查:报考人员对报名表填写的信息内容的真实性负责,在资格审查中如个人填报信息内容失实,不符合报考条件和岗位要求的,提供虚假材料的,一经查实,取消考试资格和不予录取,由此造成的一切后果,责任自负。

(二)考试

资格审查通过者参加笔试和面试,其中笔试成绩占50%,面试成绩占50%。

1、笔试:资格审查通过者参加笔试,笔试满分100分。笔试时间和地点另行通知。

2、面试:按招聘岗位1∶3的比例从笔试成绩高分到低分确定面试人选(不足比例的按实际人数入围面试)。在面试前考生书面放弃面试资格的,按照笔试成绩从高到低依次递补,面试满分100分。面试具体时间、地点另行通知。

(三)体检、考察

根据总成绩,从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定体检对象参加体检。若有放弃体检或体检不合格的,在该岗位中按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。经体检合格者列为考察对象并进行考察。

(四)公示、聘用

考察合格人员确定为拟录用人选进行公示,经公示无异议后,由富阳区新登镇人民政府按照《杭州市富阳区机关事业单位编外用工管理办法》进行聘用管理,在公示结束后办理相关手续,并通过第三方服务机构签订聘用合同。聘用后工资福利待遇按照《杭州市富阳区机关事业单位编外用工管理办法》(富编〔2017〕37号)有关规定执行,试用期三个月。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,或发现有不符合聘用条件的,取消聘用资格。

本次招聘进入面试但未被聘用的考生组成后备人员储备库,如我镇核定编外岗位出现缺岗时,可按综合成绩从高到低作为替补名额,在一年内编外人员出现空缺时可依次补充。

本公告由杭州市富阳区新登镇人民政府负责解释。咨询电话63252405。

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